*美國CLIPPARD 氣缸 ES-2T-12

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Clippard的故事是多維的。 Clippard的過(guò)去有很多部分適合歷*的各個(gè)地方，每個(gè)地方都以*而緊密的方式產(chǎn)生影響。這是關(guān)于家族企業(yè)的企業(yè)家精神，重塑和不斷發(fā)展的故事，以及它的員工和產(chǎn)品如何影響我們的世界。驕傲（Pride）是描述這家已有75年歷史的公司的另一個(gè)詞。以成為美國制造商而感到自豪，以保持穩固的公司文化為榮，并的員工為創(chuàng )新解決方案尋求解決客戶(hù)問(wèn)題員工的高質(zhì)量產(chǎn)品感到自豪。

倫納德·克利帕德（Leonard Clippard），1967年
“許多公司每天都在與我進(jìn)行購買(mǎi)或兼并的交易。我對此并不感興趣，我非常了解，并被告知這樣做是收回我投入的精力和精力的方法。我想看看我們這個(gè)國家是否還沒(méi)有一個(gè)獨立的小公司生存和成功的空間。”
—倫納德·快帕德（Leonard Clippard），1967年致馬克·伯利安（Mark Berliant）
 

自成立以來(lái)，這家俄亥俄州制造的品牌就得到了巨大的發(fā)展，并以創(chuàng )建微型氣動(dòng)產(chǎn)品的標準而聞名于整個(gè)行業(yè)。 Clippard產(chǎn)品在范圍內以及各種不同的市場(chǎng)中得到使用。但是，盡管這個(gè)名字很大，并且不斷得到認可，但公司本身卻感覺(jué)很小。走進(jìn)Clippard辦公室，您會(huì )立即感到賓至如歸。熱情的微笑，熱情的握手和故事-很多故事。曾幫助建立公司的過(guò)去員工的故事，現有團隊成員的帳戶(hù)和有趣的事件，以及Clippard聰明的創(chuàng )始人的故事。多年以來(lái)，該公司在內部發(fā)展的同時(shí)能夠保持小企業(yè)的感覺(jué)，同時(shí)實(shí)現了銷(xiāo)售的飛躍。文化是Clippard遺產(chǎn)的重要組成部分，有助于公司的成功。 Clippard儀器實(shí)驗室的團隊對創(chuàng )建過(guò)程中涉及的所有人員（從雇員到分銷(xiāo)商甚至社區本身）都很好地對待，這與創(chuàng )始人設定的標準一致。

從一開(kāi)始，對Clippard的渴望并不是要取得成功，也不是要獲得不斷增長(cháng)的利潤，而是要創(chuàng )建一個(gè)獨立的公司，并提供一種既有益于員工又能養家糊口的產(chǎn)品。這就是Clippard的業(yè)務(wù)。您在隨后幾頁(yè)中讀到的故事只是Leonard Clippard自1941年開(kāi)始在家外制作線(xiàn)圈以來(lái)發(fā)生的事情的一小部分。提到的名字和事件，無(wú)論好壞，都將公司塑造成了真實(shí)的樣子。今天。這些是世界上家微型氣動(dòng)制造商的高素質(zhì)人才和高品質(zhì)產(chǎn)品背后的故事。

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